立项攻坚典型经验做法 供水公司党支部

　　自“立项活动”开展以来，本支部认真研讨、精心组织，全部党员积极参与，并不断总结经验，积极创造条件，把党支部“立项活动”与中心工作结合起来，在原有项目的基础上，不断创新。

　　一、基本情况

　　1.支部在岗党员10人。

　　2.研究制定实施方案，上报申请表，按时间节点步骤开展立项攻坚。

　　3.在立项攻坚活动中，供水公司党支部发挥党员专业技术优势，围绕林区供水，在供水管线、入户支线、水源地保护、用水稽查等环节上下功夫，极大促进了局址区安全供水。

　　二、经验做法

　　1.坚持党建抓质量。根据公司党委立项攻坚标准化规范化工作要求，供水公司党支部通过对支部党建工作的程序、流程及运作等各环节进行梳理，建立党建工作机制、管理办法等，进一步规范立项攻坚工作。

　　2.坚持党建树特色。供水公司党支部立足“服务社会、服务发展、服务林区、服务民生”党建工作特点，持续推进“立项攻坚、党员冲锋”行动，持续推进党支部工作提质升级行动。通过组织党员深入开展共产党员服务林区、我为群众办实事、主题党日等活动，以党建引领促企业经济工作，协调解决优质服务、安全供水等方面工作存在的问题。坚持高质量绿色转型发展引领，积极打造供水公司党支部党建特色品牌，不断深化基层党组织建设。

　　3.坚持党建促发展。供水公司党支部围绕公司中心工作，紧扣公司立项攻坚，发挥标杆作用，对标学习模范单位党支部在党建方面的优秀经验，助推党建业务工作的开展，助力公司良性发展。在抓党建工作时，积极发挥服务型党组织凝聚作用，服务好林区供水，了解群众诉求，使支部真正成为职工大家庭，管理团队的重要支撑，成为企业发展的凝聚力量。